Recrutement de cadres supérieurs : faut-il recourir à des entreprises spécialisées

Dans un contexte économique imprévisible et difficile, réussir un recrutement de cadre plus que jamais apparaît comme cruciale pour l’entreprise. Plusieurs enjeux s’y rattachent : un enjeu pour le climat interne, ensuite pour le développement des activités de l’entreprise, mais aussi un enjeu d’image pour le département des ressources humaines. Pourquoi recourir à des entreprises spécialisées ?   Combiner les avantages d’internet et une expertise de conseil en ressources humaines, c’est le point fort des […]